Приложение к Решению от 28.07.2016 г № 639 Положение
Положение о мценской районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
Понятия и термины, используемые в настоящем Положении, применяются в значениях, определенных Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Орловской области от 06.06.2016 N 1950-ОЗ "О социальном партнерстве в сфере труда в Орловской области", Федеральным законом от 12.01.1996 N 10-ФЗ "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности", Федеральным законом от 01.05.1999 N 92-ФЗ "О Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений", Федеральным законом от 27.11.2002 N 159-ФЗ "Об объединениях работодателей".
Статья 1.Органы социального партнерства в сфере труда в Мценском районе
1.К органам социального партнерства в сфере труда (далее - социальное партнерство) в Мценском районе относятся:
1) Мценская районная трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений;
2) комиссии для ведения коллективных переговоров, подготовки проектов коллективных договоров, соглашений, заключения коллективных договоров, соглашений.
Статья 2.Состав и порядок формирования Мценской районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
1.Мценская районная трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений (далее - Комиссия) является постоянно действующим органом социального партнерства и социального партнерства и состоит из представителей районных объединений профессиональных союзов, районных объединений работодателей, администрации Мценского района, которые образуют соответствующие стороны Комиссии (далее - Стороны).
2.Представители Сторон являются членами Комиссии. Количество членов Комиссии от каждой из Сторон не может превышать 5 человек.
3.Представительство районных объединений профессиональных союзов, районных объединений работодателей, администрации Мценского района в составе Сторон Комиссии определяется каждой из них самостоятельно в соответствии с законодательством Российской Федерации и Орловской области, регулирующих их деятельность, настоящим Положением и уставами соответствующих объединений.
4.Утверждение и замена представителей районных объединений профессиональных союзов, районных объединений работодателей, представителей администрации Мценского района в Комиссии производится в соответствии с распоряжением администрации Мценского района.
5.Спорные вопросы, касающиеся представительства районных объединений профессиональных союзов и районных объединений работодателей в Комиссии, разрешаются на совещаниях представителей указанных объединений или в суде.
6.Комиссия действует на основании Трудового кодекса Российской Федерации, Закона Орловской области от 06.06.2016 N 1950-ОЗ "О социальном партнерстве в сфере труда в Орловской области", настоящего Положения, иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Орловской области.
Статья 3.Основные цели и задачи Комиссии
1.Основными целями Комиссии являются регулирование социально-трудовых отношений в Мценском районе и согласование социально-экономических интересов Сторон.
2.Основными задачами Комиссии являются:
1) ведение коллективных переговоров и подготовка проектов территориальных соглашений, заключение и организация контроля за выполнением территориальных соглашений;
2) участие в разработке и (или) обсуждении проектов муниципальных нормативных правовых актов, муниципальных программ в сфере труда, занятости населения, социально-экономического развития Мценского района;
3) согласование позиций Сторон Комиссии по основным направлениям социальной политики в Мценском районе;
4) содействие договорному регулированию социально-трудовых отношений в Мценском районе;
5) изучение и распространение опыта социального партнерства;
6) рассмотрение по инициативе Сторон Комиссии вопросов, возникающих в ходе выполнения территориальных соглашений, и урегулирование разногласий.
Статья 4.Основные права Комиссии
1.Комиссия вправе:
1) проводить в согласованном с администрацией района порядке консультации по вопросам, связанным с разработкой и реализацией социально-экономической политики;
2) согласовывать интересы районных объединений профессиональных союзов, районных объединений работодателей, администрации Мценского района при разработке проектов территориальных соглашений, реализации указанных соглашений, выполнении решений Комиссии;
3) осуществлять взаимодействие с отраслевыми (межотраслевыми) и иными комиссиями по регулированию социально-трудовых отношений в ходе коллективных переговоров и подготовки проектов территориальных соглашений, регулирующих социально-трудовые отношения, реализации указанных соглашений;
4) принимать решения и разрабатывать рекомендации Комиссии по развитию социального партнерства, коллективно-договорного регулирования социально-трудовых отношений;
5) осуществлять контроль за выполнением своих решений;
6) запрашивать и получать от структурных подразделений и органов специальной компетенции администрации Мценского района информацию о социально-экономическом положении Мценского района, необходимую для ведения коллективных переговоров и подготовки проектов территориального соглашения, об организации контроля за его выполнением;
7) запрашивать от структурных подразделений и органов специальной компетенции администрации Мценского района, работодателей и (или) профессиональных союзов и их объединений информацию о заключаемых и заключенных соглашениях, регулирующих социально-трудовые отношения, и коллективных договорах и об их выполнении;
8) приглашать для участия в своей деятельности представителей районных объединений профессиональных союзов, районных объединений работодателей и администрации Мценского района, не являющихся членами Комиссии, а также специалистов, представителей других организаций;
9) создавать рабочие группы с привлечением специалистов;
10) определять порядок, сроки разработки проекта территориального соглашения и его заключения;
11) инициировать проведение районных мероприятий по вопросам регулирования социально-трудовых отношений и развития социального партнерства;
12) принимать участие в проведении совещаний, конференций, семинаров по вопросам социально-трудовых отношений и социального партнерства в согласованном с организаторами указанных мероприятий порядке.
2.Комиссия разрабатывает и утверждает регламент районной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений (далее - регламент Комиссии).
3.Реализация Комиссией определяемых настоящим Положением прав не препятствует районным объединениям профессиональных союзов и районным объединениям работодателей, представленным в Комиссии, реализовывать свои права в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Орловской области.
Статья 5.Координатор Комиссии
1.Координатор Комиссии утверждается администрацией Мценского района. Координатор Комиссии не является членом Комиссии.
2.Координатор Комиссии:
1) организует деятельность Комиссии, председательствует на ее заседаниях;
2) утверждает состав рабочих групп Комиссии;
3) оказывает содействие в согласовании позиций Сторон;
4) утверждает регламент Комиссии, планы работы, протоколы Комиссии, подписывает решения Комиссии;
5) проводит в пределах своей компетенции в период между заседаниями Комиссии консультации с членами Комиссии по вопросам, требующим принятия оперативных решений.
3.Координатор Комиссии не вмешивается в деятельность Сторон и не принимает участие в голосовании.
Статья 6.Обеспечение деятельности Комиссии
Организационное обеспечение деятельности Комиссии осуществляется в порядке, установленном администрацией Мценского района.