Приложение к Постановлению от 12.12.2016 г № 5658 Административный регламент
Блок-схема последовательности действий при предоставлении муниципальной услуги "Осуществление уведомительной регистрации коллективных договоров и территориальных соглашений, изменений и дополнений к коллективным договорам и территориальным соглашениям"
┌────────────────────────────┐
┌────────────┤ Запрос заявителя ├───────────┐
│ └─────────────┬──────────────┘ │
│ │ │
┌─────────\\/───────────┐ ┌─────────\\/─────────┐ ┌───────────\\/────────┐
│ Обращение лично в │ │Почтовое отправление│ │В форме электронного │
│ Управление │ │ │ │ документа │
└───────────────────┬──┘ └─────────┬──────────┘ └──┬──────────────────┘
│ │ │
┌─\\/───────────────\\/────────────────\\/─┐
│ Регистрация запроса заявителя │
└──────────────────┬────────────────────┘
│
┌───────────────\\/─────────────┐
│Рассмотрение запроса заявителя│
└───────────────┬──────────────┘
да │ нет
│
┌──────────────────────────┐ ┌──────\\/─────────────┐ ┌──────────────────┐
│Принятие решения об отказе│ │ Есть основания для │ │ Принятие решения │
│в регистрации, подготовка │<─┤отказа в регистрации?├─>│ о регистрации │
│ уведомления об отказе │ │ │ │ │
└────────────┬─────────────┘ └─────────────────────┘ └─────────┬────────┘
│ │
│ ┌──────────────────────────────────\\/───────┐
│ │ Есть условия, ухудшающие положение │
│ │ работников по сравнению с трудовым │
│ │ законодательством и иными нормативными │
│ │ правовыми актами, содержащими нормы │
│ │ трудового права? │
│ └──────┬───────────────────────────┬────────┘
│ │ ДА │ НЕТ
│ ┌──────\\/────────────────┐ ┌──────\\/───────┐
│ │Подготовка уведомления о│ │ Подготовка │
│ │регистрации с выявлением│ │ уведомления │
│ │ условий, ухудшающих │ │ о регистрации │
│ │ положение работников │ │ │
│ └──────┬─────────────────┘ └──────┬────────┘
│ │ │
┌─────\\/──────────────────────\\/──────────────────────────\\/───┐
│ Выдача заявителю результатов исполнения муниципальной услуги │
└──────────────────────────────────────────────────────────────┘