Приложение к Постановлению от 05.07.2017 г № 2914 Административный регламент

Блок-схема общей структуры муниципальной услуги «Содействие в урегулировании коллективных трудовых споров в организациях, расположенных на территории муниципального образования «Город орел»


                      ┌────────────────────────────┐
                      │          Заявитель         │
┌────────────────────>│(заявление на предоставление│<─────────────────────┐
│                     │    муниципальной услуги)   │                      │
│                     └─────────────┬──────────────┘                      │
│                                   │                                     │
│                  ┌───────────────\\/─────────────────┐                   │
│                  │Финансово-экономическое управление│                   │
│                  │     администрации города Орла    │                   │
│                  └────────────────┬─────────────────┘                   │
│                                   │                                     │
│          ┌───────────────────────\\/─────────────────────────┐           │
│          │Прием документов от заявителя, регистрация запроса│           │
│          └────────────────────────┬─────────────────────────┘           │
│                                   │                                     │
│                   ┌──────────────\\/─────────────────┐                   │
│                   │Заместитель начальника финансово-│                   │
│                   │    экономического управления    │                   │
│                   └───────────────┬─────────────────┘                   │
│                                   │                                     │
│        ┌─────────────────────────\\/───────────────────────────┐         │
│        │            Начальник отдела по обеспечению           │         │
│        │     переданных государственных полномочий в сфере    │         │
│        │трудовых отношений финансово-экономического управления│         │
│        │               администрации города Орла              │         │
│        └──────────────────────────┬───────────────────────────┘         │
│                                   │                                     │
│                            ┌─────\\/───────┐                             │
│                            │  ИСПОЛНИТЕЛЬ │                             │
│                            └──────┬───────┘                             │
│                                   │                                     │
│          ┌───────────────────────\\/─────────────────────────┐           │
│     ┌────┤ Рассмотрение предоставленного пакета документов, ├────┐      │
│     │    │проверка на соответствие установленным требованиям│    │      │
│     │    └──────────────────────────────────────────────────┘    │      │
│     │                                                            │      │
│ ┌──\\/────────────┐             ┌─────────────────────────────────\\/───┐ │
│ │  Полный пакет  │             │ Отсутствие полного пакета документов │ │
│ │   документов   │             │        либо их несоответствие        │ │
│ │                │             │       установленным требованиям      │ │
│ └───┬────────────┘             └─────────────────────────────────┬────┘ │
│     │                                                            │      │
│ ┌──\\/────────────────┐                   ┌───────────────────────\\/─┐   │
│ │   Предоставление   │                   │       Подготовка         ├───┘
│ │муниципальной услуги│                   │   обоснованного отказа   │
│ └───┬────────────────┘                   └──────────────────────────┘
│     │
│   ┌\\/──────────────────────────────────────────────────────────────┐
│   │    Уведомительная регистрация коллективного трудового спора    │
│   └───────────────────────────────┬────────────────────────────────┘
│                                   │
│     ┌────────────────────────────\\/────────────────────────────┐
│     │   Оказание методической и практической помощи сторонам   │
│     │      коллективного трудового спора в его разрешении      │
│     │          на всех этапах примирительных процедур          │
│     └──────┬──────────────────────┬──────────────────────┬─────┘
│            │                      │                      │
│ ┌─────────\\/────────────┐ ┌──────\\/───────────┐ ┌────────\\/─────────┐
│ │     Разрешение        │ │    Разрешение     │ │    Разрешение     │
│ │коллективного трудового│ │   коллективного   │ │   коллективного   │
│ │спора в примирительной │ │ трудового спора с │ │ трудового спора в │
│ │       комиссии        │ │участием посредника│ │трудовом арбитраже │
│ └──────────┬────────────┘ └───────┬───────────┘ └────────┬──────────┘
│            │                      │                      │
│            │               ┌─────\\/───────────┐ ┌────────\\/─────────┐
│            │               │  Предоставление  │ │   Предоставление  │
│            │               │    кандидатур    │ │кандидатур трудовых│
│            │               │   посредников    │ │     арбитров      │
│            │               └──────┬───────────┘ └────────┬──────────┘
│            │                      │                      │
│   ┌───────\\/─────────────────────\\/──────────────────────\\/───────┐
│   │Подписание сторонами коллективного трудового спора достигнутого│
│   └───────────────────────────────┬───────────────────────────────┘
│                                   │
│                 ┌────────────────\\/───────────────────┐
│                 │  Подготовка информационного письма  │
│                 └─────────────────┬───────────────────┘
│                                   │
│                 ┌────────────────\\/───────────────────┐
└─────────────────┤Направление (выдача) письма заявителю│
                  └─────────────────────────────────────┘