Постановление Коллегии администрации Орловской области от 21.02.2002 № 22
Об утверждении Положения, структуры и штатного расписания управления здравоохранения администрации Орловской области
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ 21 февраля 2002 г. N 22 г. Орел Утратил силу - Постановление Коллегии Орловской области от 11.10.2006 г. N 210 Об утверждении Положения, структуры и штатного расписанияуправления здравоохранения администрации Орловской области (В редакции Постановления Коллегии администрации Орловской области от 31.08.2004 г. N 138) В связи с принятием Закона Орловской области "О системе органовисполнительной государственной власти Орловской области" N 229-ОЗот 10.12.2001 г. 1. УТВЕРДИТЬ: 1.1. Положение об управлении здравоохранения администрацииОрловской области (приложение 1); 1.2. Структуру управления здравоохранения администрации Орловскойобласти (приложение 2); 1.3. Штатное расписание управления здравоохранения администрацииОрловской области (приложение 3). 2. Считать утратившими силу Постановления Главы администрацииОрловской области N 470 от 25.08.98 г. "О внесении изменений в Постановление Главыадминистрации области от 10.04.97 г. N 204". Председатель Коллегии Е.С. Строев Приложение 1 к постановлению Коллегии администрации Орловской области N 22 от 21 февраля 2002 г. ПОЛОЖЕНИЕ об Управлении здравоохранения администрации Орловской области (В редакции Постановления Коллегии администрации Орловской области от 31.08.2004 г. N 138) 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1. Управление здравоохранения администрации Орловской области (вдальнейшем управление) является исполнительным органом государственнойвласти специальной компетенции, обеспечивающим проведениегосударственной политики в области здравоохранения 2. В своей деятельности управление руководствуется КонституциейРоссийской Федерации, Законами Российской Федерации, указами ираспоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями ираспоряжениями Правительства РФ, Законами Орловской области, указамии распоряжениями Губернатора области, постановлениями и распоряжениямиКоллегии администрации области и настоящим положением. 3. Управление осуществляет свою деятельность во взаимодействии сдругими органами исполнительной государственной власти области,муниципальными органами исполнительной власти, профсоюзами,профессиональными медицинскими ассоциациями и другими государственнымии общественными организациями. 4. Расходы на содержание аппарата управления осуществляются засчет средств областного бюджета. 5. Имеет гербовую печать, расчетный счет. Обладает правамиюридического лица. 6. Место нахождение - г. Орел. 7. Почтовый адрес: 302028 г. Орел, ул. Ленина, дом 23, факс 43-51-55. II. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ И ФУНКЦИИ. Основные задачи. Реализация государственной политики в области здравоохранения натерритории Орловской области. Организация оказания медицинской помощи населению Орловскойобласти. Разработка и участие в реализации областных программ по развитиюздравоохранения, профилактике заболеваний, оказания медицинскойпомощи, обеспечению лекарственными средствами, медицинской техникой иизделиями медицинского назначения. Контроль за качеством предоставляемой населению медицинскойпомощи и за организацией лекарственного обеспечения населения области Обеспечение функционирования ведомственной системы специальнойпрофессиональной подготовки специалистов со средним медицинскимобразованием. Координация, обеспечение методического руководства иосуществление взаимодействия государственной, муниципальной и частнойсистемы здравоохранения. Обеспечение мер по реализации решений Правительства РФ в областиединой государственной политики в сфере охраны здоровья на территорииобласти. Участие в лицензировании медицинской деятельностилечебнопрофилактических учреждений и медицинских работников, ваттестации специалистов с высшим и средним медицинским ифармацевтическим образованием. Разработка в пределах своей компетенции нормативов и стандартовоказания медицинской помощи и контроль над их соблюдением. Разработка предложений по совершенствованию систем медицинскогострахования граждан. Участие совместно с органами санэпиднадзора в обеспечениисоциально-гигиенического и эпидемиологического благополучия населения. Для решения возложенных на него задач Управление здравоохраненияадминистрации Орловской области осуществляет следующие функции: - рассматривает предложения, заявления и жалобы граждан ипринимает по ним необходимые меры, организует прием граждан повопросам, отнесенным к его компетенции; - обеспечивает совершенствование профилактической, лечебно -диагностической и лечебно-оздоровительной работы; - организует диспансеризацию и медицинскую реабилитацию лицподвергшихся радиационному и техногенному воздействию; - организует в учреждениях здравоохранения диспансеризацию имедицинскую реабилитацию больных страдающих хроническими, в том числеалкоголизмом, наркоманией, токсикоманией и другими социально-значимымизаболеваниями; - осуществляет методическое руководство медицинской реабилитациейинвалидов. В пределах своей компетенции, совместно с органамисанэпиднадзора, принимает участие в работе по профилактикеинфекционных и неинфекционных, в т.ч. и профессиональных болезней,связанных с неблагоприятным влиянием на здоровье человека среды егообитания; - разрабатывает мероприятия, обеспечивающие охрану здоровьяматери, отца, ребенка и членов семьи, осуществляет контроль за ихвыполнением; - участвует в решении вопросов медико-социальной помощи семье,матери, отцу, ребенку; - разрабатывает предложения, направленные на улучшение питаниядетей, беременных женщин и кормящих матерей; - осуществляет методическую помощь по ведению статистического ибухгалтерского учета и отчетности подведомственным учреждениямздравоохранения; (В редакции Постановления Коллегии администрацииОрловской области от 31.08.2004 г. N 138) - участвует в подготовке и публикации материалов о состоянииздоровья населения, в т.ч. ежегодных докладов; - обеспечивает формирование единой системы информатизации; - осущесталяет вместе с другими органами исполнительной властиконтроль над квалификационным составом и профессиональным уровнемруководителей медицинских учреждений; - выступает заказчиком перед научными учреждениям по актуальнымпроблемам здравоохранения; - осущесталяет методическое руководство подведомственнымимедицинскими училищами, осуществляет контроль за их деятельностью; - осуществляет организационно-методическое руководство областнымимедицинскими учреждениями, вносит в установленном порядке предложенияпо их финансированию, материально-техническому обеспечению; - участвует в установленном порядке в разработке, заключении, ивыполнении ведомственных тарифных соглашений в качестве представителяработодателей; - осуществляет техническую политику, направленную на обеспечениебезопасных условий труда; - анализирует причины производственного травматизма ипрофессиональных заболеваний в системе учреждений здравоохранения; - осуществляет методическое руководство службами охраны трудаподведомственных убеждений, организует обучение руководителя этихслужб в установленном порядке; - осуществляет контроль над соблюдением установленныхгосударством социальных гарантий трудящимся в подведомственныхучреждениях; - совершенствует совместно со штабом по делам гражданскойобороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствии стихийныхбедствий систему службы экстренной медицинской помощи при чрезвычайныхситуациях и осуществляет руководство её деятельностью; - создает в установленном порядке запасы медицинского имущества,лекарственных и дезинфекционных средств, иммунологических препаратовдля ликвидации чрезвычайных ситуаций; - участвует в определении потребности лечебно-профилактическихучреждений в лекарственных и дезинфекционных средствах, медицинскойтехники, изделий медицинской техники и иммунологических препаратов; - участвует в экспертизе и утверждении проектов и смет покапитальному строительству и капремонту; - участвует в реализации государственной политики в областиобязательного медицинского страхования граждан; - разрабатывает базовую программу обязательного медицинскогострахования граждан на территориальном уровне и обеспечивает егореализацию; - принимают участие в работе правления территориального фондаобязательного медицинского страхования; - проводит конференции, совещания, симпозиумы, встречи,организовывает выставки и другие мероприятия для решения вопросов,входящих в его компетенцию. III. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ Управление возглавляет начальник, назначаемый на должность иосвобождаемый от должности Коллегией администрации области. Начальникуправления несет персональную ответственность за выполнениевозложенных на управление функций. Начальник имеет заместителей, назначаемых на должность иосвобождаемых от должности Коллегией администрация области. Начальник распределяет обязанности между своими заместителями.Руководит на основе единоначалия деятельностью управления,контролирует деятельность находящихся в его ведении учреждений. Вносит предложения в установленном порядке по структуре, штатнойчисленности аппарата, утверждает смету расходов на его содержание впределах средств, предусмотренных в областном бюджете на содержаниеаппарата управления. Утверждает функциональные обязанности сотрудников аппаратауправления по согласованию с курирующим заместителем Губернатораобласти и уставы подведомственных учреждений. В пределах своей компетенции издает приказы и дает указания,подлежащие обязательному исполнению всеми подведомственнымиучреждениями и должностными лицами, организует и проверяет ихисполнение. Назначает на должность и освобождает от должности руководителейобластных учреждений, предприятий и организаций, а также центральныхрайонных больниц по согласованию с главами администраций. Может принимать руководителей на контрактной основе. Приказы начальника, инструктивно-методические рекомендации повопросам диагностики, лечения и профилактики заболевании, изданные, всоответствующих случаях, в развитие аналогичных документовМинистерства здравоохранения Российской Федерации или в связи счрезвычайными ситуациями, обязательны для исполнения всеми лечебными ифармацевтическими предприятиями, учреждениями и организациями внезависимости от ведомственной принадлежности и форм собственности. В управлении образуется коллегия в составе начальник(председатель коллегии), заместителей (по должности), руководителейведущих отделов и других лиц. Численность коллегии 16 человек.Персональный состав коллегии утверждается начальником управления. Коллегия является совещательным органом, рассматривает на своихзаседаниях вопросы, касающиеся развития здравоохранения, подготовкипроектов важнейших приказов, инструкций и т.д., заслушиваетруководителей учреждений здравоохранения. Решения коллегии проводятсяв жизнь приказами начальника управления.