Постановление Администрации города Орла Муниципального образования "Город Орел" от 27.12.2013 № 6004

О плане мероприятий по улучшению условий и охраны труда в городе Орле на 2014 год

                           РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
                            ОРЛОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
                  МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ "ГОРОД ОРЁЛ"
                        Администрация города Орла
                              ПОСТАНОВЛЕНИЕ
       27 декабря 2013 г. N 6004
       Орёл
       
       
       О плане мероприятий по улучшению условий и охраны труда в  городеОрле на 2014 год
       
       
       В соответствии  с  Законами  Орловской области  от  06.02.2006  N572-ОЗ "Об охране труда в  Орловской области", от 09.01.2008 N  738-ОЗ"О  наделении  органов   местного  самоуправления  Орловской   областиотдельными государственными полномочиями в сфере трудовых  отношений",постановляю:
       1. Утвердить план мероприятий по улучшению условий и охраны трудав городе Орле на 2014 год согласно приложению.
       2. Управлению  экономики,   потребительского  рынка  и   трудовыхотношений   администрации  города   Орла   (В.М.  Тишина)   обеспечитьвыполнение плана мероприятий  по улучшению условий  и охраны труда  на2014 год.
       3. Отделу  по взаимодействию  со  средствами массовой  информацииадминистрации  города  Орла  (Е.Н.  Костомарова)  опубликовать  данноепостановление в средствах массовой информации.
       4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить  назаместителя главы администрации города Орла В.В. Шевлякова.
       
       
       Глава администрации
       города Орла                                         М.Ю. Берников
       
       
       
                                                              Приложение
                                                   к постановлению главы
                                               администрации города Орла
                                               27 декабря 2013 г. N 6004
                                   ПЛАН
             мероприятий по улучшению условий и охраны труда
                        в городе Орле на 2014 год.|—————|—————————————————————————————————|—————————————————————————————|——————————————||N    |    Наименование мероприятий     |        Исполнитель          |    Срок      ||п/п  |                                 |                             | исполнения   ||—————|—————————————————————————————————|—————————————————————————————|——————————————|| 1.  |    Обеспечение деятельности     |    Отдел по обеспечению     |  в течение   ||     |           городской             | переданных государственных  |    года      ||     |  межведомственной комиссии по   |     полномочий в сфере      |              ||     |          охране труда           |     трудовых отношений      |              ||     |                                 |   управления экономики,     |              ||     |                                 |  потребительского рынка и   |              ||     |                                 |     трудовых отношений      |              ||     |                                 | администрации города Орла   |              ||—————|—————————————————————————————————|—————————————————————————————|——————————————|| 2.  | Подготовка и направление главе  |    Отдел по обеспечению     |1 кв. 2014 г. ||     |   администрации города Орла     | переданных государственных  |              ||     | ежегодного доклада о состоянии  |     полномочий в сфере      |              ||     | условий и охраны труда в 2013   |     трудовых отношений      |              ||     |             году.               |   управления экономики,     |              ||     |                                 |  потребительского рынка и   |              ||     |                                 |     трудовых отношений      |              ||     |                                 | администрации города Орла   |              ||—————|—————————————————————————————————|—————————————————————————————|——————————————|| 3.  | Подготовка и направление главе  |    Отдел по обеспечению     |ежеквартально ||     |   администрации города Орла,    | переданных государственных  |  в срок до   ||     |   руководителям структурных     |     полномочий в сфере      |  15 числа    ||     |  подразделений администрации    |     трудовых отношений      |   месяца     ||     |   города Орла ежеквартальной    |   управления экономики,     | следующего   ||     |информации о состоянии тяжелого  |  потребительского рынка и   | за отчетным  ||     | и смертельного травматизма на   |     трудовых отношений      |  периодом    ||     |  производстве в организациях    | администрации города Орла   |              ||     |          города Орла            |                             |              ||—————|—————————————————————————————————|—————————————————————————————|——————————————|| 4.  |  Проведение анализа состояния   |    Отдел по обеспечению     |  в течение   ||     | условий и охраны труда, причин  | переданных государственных  |    года      ||     | производственного травматизма.  |     полномочий в сфере      |              ||     |                                 |     трудовых отношений      |              ||     |                                 |   управления экономики,     |              ||     |                                 |  потребительского рынка и   |              ||     |                                 |     трудовых отношений      |              ||     |                                 | администрации города Орла   |              ||—————|—————————————————————————————————|—————————————————————————————|——————————————|| 5.  |     Проведение городского       |    Отдел по обеспечению     |1 кв. 2014 г. ||     |   смотра-конкурса на лучшее     | переданных государственных  |              ||     |состояние условий и охраны труда |     полномочий в сфере      |              ||     |  в организациях города Орла.    |     трудовых отношений      |              ||     |                                 |   управления экономики,     |              ||     |                                 |  потребительского рынка и   |              ||     |                                 |     трудовых отношений      |              ||     |                                 | администрации города Орла   |              |+-----+---------------------------------+-----------------------------+--------------|| 6.  |Организация обучения и проверки |    Отдел по обеспечению     |  в течение    ||     |знаний требований охраны труда  | переданных государственных  |     года      ||     | руководителей и специалистов   |     полномочий в сфере      |               ||     |    организаций города Орла     |     трудовых отношений      |               ||     |                                |   управления экономики,     |               ||     |                                |  потребительского рынка и   |               ||     |                                |     трудовых отношений      |               ||     |                                | администрации города Орла   |               ||—————|————————————————————————————————|—————————————————————————————|———————————————|| 7.  |Организация обучения и проверки |    Отдел по обеспечению     |  в течение    ||     |            знаний              | переданных государственных  |     года      ||     |    требований охраны труда     |     полномочий в сфере      |               ||     |        руководителей и         |     трудовых отношений      |               ||     |  специалистов муниципальных    |   управления экономики,     |               ||     | учреждений, финансируемых из   |  потребительского рынка и   |               ||     |            бюджета             |     трудовых отношений      |               ||     |         города Орла.           | администрации города Орла   |               ||—————|————————————————————————————————|—————————————————————————————|———————————————|| 8.  |       Организационное,         |    Отдел по обеспечению     |  в течение    ||     |консультативное и методическое  | переданных государственных  |     года      ||     |  обеспечение деятельности по   |     полномочий в сфере      |               ||     |охране труда организаций города |     трудовых отношений      |               ||     |             Орла.              |   управления экономики,     |               ||     |                                |  потребительского рынка и   |               ||     |                                |     трудовых отношений      |               ||     |                                | администрации города Орла   |               ||—————|————————————————————————————————|—————————————————————————————|———————————————|| 9   |  Изучение и распространение    |    Отдел по обеспечению     |  в течение    ||     |  передового опыта работы по    | переданных государственных  |     года      ||     |         охране труда.          |     полномочий в сфере      |               ||     |                                |     трудовых отношений      |               ||     |                                |   управления экономики,     |               ||     |                                |  потребительского рынка и   |               ||     |                                |     трудовых отношений      |               ||     |                                | администрации города Орла   |               ||—————|————————————————————————————————|—————————————————————————————|———————————————|| 10  | Информирование организаций и   |    Отдел по обеспечению     |  в течение    ||     |   населения города Орла по     | переданных государственных  |     года      ||     |  вопросам охраны труда через   |     полномочий в сфере      |               ||     |печатные и электронные средства |     трудовых отношений      |               ||     |     массовой информации.       |   управления экономики,     |               ||     |                                |  потребительского рынка и   |               ||     |                                |     трудовых отношений      |               ||     |                                | администрации города Орла   |               ||—————|————————————————————————————————|—————————————————————————————|———————————————|