Постановление Правительства Орловской области от 14.02.2012 № 49
Об осуществлении в 2012 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, трудоустроившимся в 2011-2012 годах в сельских населенных пунктах на территории Орловской области
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВО ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ Утратил силу - Постановление Правительства Орловской области от 10.07.2013 г. N 220 14 февраля 2012 г. N 49 г. Орел Об осуществлении в 2012 году единовременных компенсационныхвыплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, трудоустроившимсяв 2011-2012 годах в сельских населенных пунктах на территорииОрловской области В соответствии со статьей 51 Федерального закона от 29 ноября2010 года N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании вРоссийской Федерации" Правительство Орловской области постановляет: 1. Утвердить прилагаемое Положение о предоставлении в 2012 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам с высшим профессиональным образованием, прибывшим (переехавшим) в 2011-2012 годах на работу в сельские населенные пункты на территории Орловской области. 2. Определить Департамент здравоохранения и социального развития Орловской области исполнительным органом государственной власти Орловской области, уполномоченным: на заключение договоров в целях осуществления единовременныхкомпенсационных выплат медицинским работникам, прибывшим (переехавшим)в 2011-2012 годах на работу в сельские населенные пункты;предоставление совместно с Территориальным фондом обязательногомедицинского страхования Орловской области заявки на получение иныхмежбюджетных трансфертов в срок, предусмотренный частью 12.2Федерального закона от 29 ноября 2010 года N 326-ФЗ "Об обязательноммедицинском страховании в Российской Федерации", по форме,установленной Федеральным фондом обязательного медицинскогострахования. 3. Департаменту здравоохранения и социального развития Орловскойобласти (А.И. Медведев) утвердить форму трехстороннего договора,заключаемого с медицинским работником, трудоустроившимся в сельскойместности. 4. Рекомендовать органам местного самоуправления Орловскойобласти предоставлять медицинским работникам, работающим в сельскомнаселенном пункте соответствующего муниципального образования илипереехавшим на работу в сельский населенный пункт из другогонаселенного пункта, жилое помещение и (или) земельный участок дляжилищного строительства, а также иные меры социальной поддержки. 5. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителяПредседателя Правительства Орловской области, руководителя блокасоциального развития О.Н. Ревякина. Председатель Правительства Орловской области А.П. Козлов Приложение к постановлению Правительства Орловской области от 14 февраля 2012 г. N 49 ПОЛОЖЕНИЕ о предоставлении в 2012 году единовременных компенсационныхвыплат медицинским работникам с высшим профессиональным образованием, прибывшим (переехавшим) в 2011-2012 годах на работу в сельские населенные пункты на территории Орловской области 1. Настоящее Положение определяет условия и порядокпредоставления единовременной компенсационной выплаты медицинскимработникам с высшим профессиональным образованием, прибывшим(переехавшим) в 2011- 2012 годах на работу в сельские населенныепункты на территории Орловской области.2. Право на получение единовременной компенсационной выплаты в размереодин миллион рублей (далее - единовременная выплата) имеют медицинскиеработники в возрасте до 35 лет, имеющие высшее профессиональноеобразование (далее - медицинские работники), при соблюдении следующихусловий: 1) прибывшие в 2011-2012 годах на работу в бюджетные учрежденияздравоохранения Орловской области, расположенные в сельских населенныхпунктах, после окончания образовательного учреждения высшегопрофессионального образования или переехавшие в указанный период наработу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта; 2) заключившие с Департаментом здравоохранения и социальногоразвития Орловской области (далее - Департамент) договор,предусмотренный пунктом 3 части 12.2 статьи 51 Федерального закона от29 ноября 2010 года N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страхованиив Российской Федерации". 3. Медицинский работник после заключения трудового договора сбюджетным учреждением здравоохранения Орловской области (далее -учреждение здравоохранения) подает в Департамент следующие документы: 1) заявление о предоставлении единовременной выплаты на имяруководителя Департамента; 2) копию документа, удостоверяющего личность заявителя; 3) копию документа о высшем профессиональном образовании исертификата специалиста; 4) копию трудовой книжки; 5) оригинал трудового договора между медицинским работником иучреждением здравоохранения; 6) медицинское заключение об отсутствии заболевания,препятствующего поступлению на работу в медицинское учреждение; 7) реквизиты банковского счета для перечисления единовременнойвыплаты. Копии документов, прилагаемых к заявлению, должны быть завереныруководителем учреждения здравоохранения, заключившим трудовой договорс медицинским работником.4. Заявление медицинского работника с прилагаемыми к нему документамирегистрируется в Департаменте в день поступления. 5. Департамент в течение 15 дней со дня регистрации заявлениярассматривает документы и принимает решение о предоставленииединовременной выплаты либо об отказе в предоставлении единовременнойвыплаты. Решение о предоставлении единовременной выплаты оформляетсяприказом Департамента. Решение об отказе в предоставлении единовременной выплатыоформляется в форме письма руководителя Департамента и направляетсямедицинскому работнику в течение 3 дней со дня принятия решения. 6. Основанием для отказа в предоставлении единовременной выплаты является несоблюдение условий, предусмотренных пунктами 2 и 3 настоящего Положения. 7. В случае принятия решения о предоставлении единовременнойвыплаты между медицинским работником, Департаментом и учреждениемздравоохранения, с которым медицинским работником заключен трудовойдоговор, заключается трехсторонний договор (далее - договор),предусматривающий:а) обязанность медицинского работника в течение 5 лет работать поосновному месту работы на условиях нормальной продолжительностирабочего времени, установленной трудовым законодательством РоссийскойФедерации для данной категории работников, в соответствии с трудовымдоговором, заключенным медицинским работником с соответствующимучреждением здравоохранения;б) порядок перечисления медицинскому работнику средств единовременнойвыплаты в течение 30 дней со дня заключения данного договора на счет,открытый медицинским работником в кредитной организации;в) обязанность медицинского работника возвратить часть единовременнойвыплаты в случае прекращения трудового договора с соответствующимучреждением здравоохранения до истечения пятилетнего срока (заисключением случаев прекращения трудового договора по основаниям,предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанную с датыпрекращения трудового договора пропорционально неотработанномумедицинским работником периоду;г) ответственность медицинского работника за неисполнениеобязанностей, предусмотренных данным договором, в том числе повозврату единовременной выплаты в случаях, указанных в подпункте "в"настоящего пункта. 8. Договор заключается в течение 7 календарных дней со дняпринятия решения Департаментом о предоставлении единовременнойвыплаты. Форма договора между медицинским работником, Департаментом иучреждением здравоохранения утверждается приказом Департамента. 9. Департамент и Территориальный фонд обязательного медицинскогострахования Орловской области (далее - ТФОМС Орловской области) в срокдо 15 числа месяца, предшествующего месяцу, в котором осуществляютсявыплаты медицинским работникам, представляют в Федеральный фондобязательного медицинского страхования заявки на получение иныхмежбюджетных трансфертов для осуществления выплат по форме,установленной Федеральным фондом обязательного медицинскогострахования. 10. Средства на осуществление выплат медицинским работникам,поступившие из бюджета Федерального фонда обязательного медицинскогострахования в бюджет ТФОМС Орловской области, в течение 3 рабочих днейперечисляются в областной бюджет для последующего направленияДепартаменту. Департамент в срок, установленный договором, указанным в пункте 7настоящего Положения, перечисляет средства на отдельный лицевой счетсоответствующего учреждения здравоохранения, которое в срок,установленный договором, перечисляет средства на счет, открытыймедицинским работником в кредитной организации. 11. В случае прекращения трудового договора медицинскогоработника с соответствующим учреждением здравоохранения до истеченияпятилетнего срока, учреждение здравоохранения обязано уведомить обэтом Департамент в течение 3 рабочих дней со дня прекращения трудовогодоговора с указанием основания его прекращения. Медицинский работник при этом обязан произвести возврат частиединовременной выплаты в соответствии с подпунктом "в" пункта 7настоящего Положения в течение 30 календарных дней со дня прекращениятрудового договора. 12. Средства, поступившие в соответствующее учреждениездравоохранения от возврата части единовременной выплаты всоответствии с подпунктом "в" пункта 7 настоящего Положения, подлежатвозврату в течение 3 рабочих дней на лицевой счет Департамента дляпоследующего возврата в бюджет ТФОМС Орловской области. ТФОМСОрловской области перечисляет вышеуказанные средства в течение 3рабочих дней в Федеральный фонд обязательного медицинскогострахования.