Постановление Правительства Орловской области от 10.07.2013 № 220
Об осуществлении в 2013 году единовременных компенсационных выплат медицинским работникам с высшим профессиональным образованием, прибывшим (переехавшим) в 2013 году на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки на территории Орловской области...
ПРАВИТЕЛЬСТВО ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ Утратил силу - Постановление Правительства Орловской области от 24.09.2014 г. N 293 10 июля 2013 г. N 220 г. Орёл Об осуществлении в 2013 году единовременных компенсационныхвыплат медицинским работникам с высшим профессиональным образованием,прибывшим (переехавшим) в 2013 году на работу в сельские населенныепункты либо рабочие поселки на территории Орловской области В соответствии со статьей 51 Федерального закона от 29 ноября2010 года N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании вРоссийской Федерации" Правительство Орловской области постановляет:1. Утвердить прилагаемое Положение о предоставлении в 2013 годуединовременных компенсационных выплат медицинским работникам с высшимпрофессиональным образованием, прибывшим (переехавшим) в 2013 году наработу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки на территорииОрловской области.2. Определить Департамент здравоохранения и социального развитияОрловской области исполнительным органом государственной властиОрловской области, уполномоченным: на заключение договоров в целях осуществления единовременныхкомпенсационных выплат медицинским работникам с высшимпрофессиональным образованием, прибывшим (переехавшим) в 2013 году наработу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки на территорииОрловской области;представление совместно с Территориальным фондом обязательногомедицинского страхования Орловской области заявки на получение иныхмежбюджетных трансфертов в срок, предусмотренный частью 12.2 статьи 51Федерального закона от 29 ноября 2010 года N 326-ФЗ "Об обязательноммедицинском страховании в Российской Федерации", по форме,установленной Федеральным фондом обязательного медицинскогострахования. 3. Департаменту здравоохранения и социального развития Орловскойобласти (А. И. Медведев) утвердить форму трехстороннего договора,заключаемого с медицинским работником, прибывшим (переехавшим) в 2013году на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок натерритории Орловской области. 4. Рекомендовать органам местного самоуправления Орловскойобласти предоставлять медицинским работникам, работающим в сельскомнаселенном пункте либо рабочем поселке соответствующего муниципальногообразования или переехавшим на работу в сельский населенный пункт издругого населенного пункта, жилое помещение и (или) земельный участокдля жилищного строительства, а также иные меры социальной поддержки. 5. Департаменту здравоохранения и социального развития Орловскойобласти (А. И. Медведев) внести изменения в государственную программуОрловской области "Развитие отрасли здравоохранения в Орловскойобласти на 2013-2016 годы" в части увеличения объемов бюджетныхассигнований по КБК 010 0909 5051703 612 241 в сумме 11 500 тыс.рублей за счет уменьшения объемов бюджетных ассигнований по КБК 0100909 5051706 580 251 в сумме 11 500 тыс. рублей. 6. Департаменту финансов Орловской области (В. Г. Щипкова) вустановленном порядке подготовить предложения о внесении изменений вЗакон Орловской области от 7 декабря 2012 года N 1431-ОЗ "Об областномбюджете на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов" в частиувеличения объемов бюджетных ассигнований по КБК 010 0909 5051703 612241 в сумме 11 500 тыс. рублей за счет уменьшения объемов бюджетныхассигнований по КБК 010 0909 5051706 580 251 в сумме 11 500 тыс.рублей на софинансирование расходов, связанных с обеспечениемединовременных компенсационных выплат медицинским работникам с высшимпрофессиональным образованием, прибывшим (переехавшим) в 2013 году наработу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки на территорииОрловской области. 7. Обеспечить финансирование Департамента здравоохранения исоциального развития Орловской области (А. И. Медведев) в пределахутвержденных бюджетных ассигнований на указанные цели. 8. Признать утратившим силу постановление Правительства Орловскойобласти от 14 февраля 2012 года N 49 "Об осуществлении в 2012 годуединовременных компенсационных выплат медицинским работникам ввозрасте до 35 лет, трудоустроившимся в 2011-2012 годах в сельскихнаселенных пунктах на территории Орловской области". 9. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителяПредседателя Правительства Орловской области, руководителя блокасоциального развития О. Н. Ревякина. Председатель Правительства Орловской области А.П. Козлов Приложение к постановлению Правительства Орловской области от 10 июля 2013 г. N 220 ПОЛОЖЕНИЕ о предоставлении в 2013 году единовременных компенсационныхвыплат медицинским работникам с высшим профессиональным образованием, прибывшим (переехавшим) в 2013 году на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки на территории Орловской области 1. Настоящее Положение определяет условия и порядокпредоставления единовременной компенсационной выплаты медицинскимработникам с высшим профессиональным образованием, прибывшим(переехавшим) в 2013 году после окончания образовательного учреждениявысшего профессионального образования на работу в сельский населенныйпункт либо рабочий поселок на территории Орловской области.2. Право на получение единовременной компенсационной выплаты в размереодного миллиона рублей (далее - единовременная выплата) имеютмедицинские работники в возрасте до 35 лет, имеющие высшеепрофессиональное образование (далее - медицинские работники), присоблюдении следующих условий: 1) прибывшие в 2013 году на работу в бюджетные учрежденияздравоохранения Орловской области, расположенные в сельских населенныхпунктах либо рабочих поселках, после окончания образовательногоучреждения высшего профессионального образования или переехавшие вуказанный период на работу в сельский населенный пункт либо рабочийпоселок из другого населенного пункта; 2) заключившие договор, предусмотренный пунктом 3 части 12.2статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 года N 326-ФЗ "Обобязательном медицинском страховании в Российской Федерации", всоответствии с пунктом 7 настоящего Положения. 3. Медицинский работник после заключения трудового договора сбюджетным учреждением здравоохранения Орловской области (далее -учреждение здравоохранения) подает в Департамент здравоохранения исоциального развития Орловской области (далее - Департамент) следующиедокументы: 1) заявление о предоставлении единовременной выплаты на имяруководителя Департамента; 2) копию документа, удостоверяющего личность заявителя; 3) копии документа о высшем профессиональном образовании исертификата специалиста; 4) копию трудовой книжки; 5) копию трудового договора между медицинским работником иучреждением здравоохранения; 6) медицинское заключение об отсутствии заболевания,препятствующего поступлению на работу в медицинское учреждение; 7) реквизиты банковского счета, открытого медицинским работникомв кредитной организации для перечисления единовременной выплаты. Копии документов, прилагаемых к заявлению, должны быть завереныруководителем учреждения здравоохранения, заключившим трудовой договорс медицинским работником.4. Заявление медицинского работника с прилагаемыми к нему документамирегистрируется в Департаменте в день поступления. 5. Департамент в течение 15 календарных дней со дня регистрациизаявления рассматривает документы и принимает решение о предоставленииединовременной выплаты либо об отказе в предоставлении единовременнойвыплаты. Основанием предоставления единовременной выплаты являетсясоблюдение условий, предусмотренных пунктами 2 и 3 настоящегоПоложения. Решение о предоставлении единовременной выплаты оформляетсяприказом Департамента, копия которого направляется медицинскомуработнику в течение 3 календарных дней со дня его принятия. Решение об отказе в предоставлении единовременной выплатыоформляется в форме письма руководителя Департамента и направляетсяпочтовым отправлением медицинскому работнику в течение 3 календарныхдней со дня принятия решения.6. Основанием для отказа в предоставлении единовременной выплатыявляется несоблюдение условий, предусмотренных пунктами 2 и 3настоящего Положения. 7. В случае принятия решения о предоставлении единовременнойвыплаты между медицинским работником, Департаментом и учреждениемздравоохранения, с которым медицинским работником заключен трудовойдоговор, заключается трехсторонний договор (далее - договор),предусматривающий:а) обязанность медицинского работника в течение 5 лет работать поосновному месту работы на условиях нормальной продолжительностирабочего времени, установленной трудовым законодательством РоссийскойФедерации для данной категории работников, в соответствии с трудовымдоговором, заключенным медицинским работником с соответствующимучреждением здравоохранения;б) порядок перечисления медицинскому работнику средств единовременнойвыплаты в течение 30 календарных дней со дня заключения данногодоговора на банковский счет, открытый медицинским работником вкредитной организации;в) обязанность медицинского работника возвратить часть единовременнойвыплаты в случае прекращения трудового договора с соответствующимучреждением здравоохранения до истечения пятилетнего срока (заисключением случаев прекращения трудового договора по основаниям,предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанную с датыпрекращения трудового договора пропорционально не отработанномумедицинским работником периоду;г) ответственность медицинского работника за неисполнениеобязанностей, предусмотренных данным договором, в том числе повозврату единовременной выплаты в случаях, указанных в подпункте "в"настоящего пункта. 8. Договор заключается в течение 7 календарных дней со дняпринятия решения Департаментом о предоставлении единовременнойвыплаты. Форма договора между медицинским работником, Департаментом иучреждением здравоохранения утверждается приказом Департамента. 9. Расходные обязательства в 2013 году на финансовое обеспечениеединовременных компенсационных выплат медицинским работникам ввозрасте до 35 лет, трудоустроившимся в 2013 году в сельскихнаселенных пунктах либо рабочих поселках на территории Орловскойобласти, осуществляются в равных долях за счет иных межбюджетныхтрансфертов, предоставляемых бюджету Территориального фондаобязательного медицинского страхования Орловской области (далее также- ТФОМС Орловской области) из бюджета Федерального фонда обязательногомедицинского страхования (далее также - ФФОМС), и средств областногобюджета. 10. Департамент и ТФОМС Орловской области в срок до 15 числамесяца, предшествующего месяцу, в котором осуществляютсяединовременные выплаты медицинским работникам, представляют в ФФОМСзаявки на получение иных межбюджетных трансфертов для осуществлениявыплат по форме, установленной ФФОМС. 11. Средства на осуществление единовременных выплат медицинскимработникам, поступившие из бюджета ФФОМС в бюджет ТФОМС Орловскойобласти, в течение 3 рабочих дней со дня получения иных межбюджетныхтрансфертов перечисляются ТФОМС Орловской области на счет, открытыйУправлению Федерального казначейства по Орловской области длякассового обслуживания исполнения областного бюджета. 12. Финансирование расходов, связанных с осуществлениемединовременных выплат, производится Департаментом финансов Орловскойобласти в соответствии с доведенными лимитами бюджетных обязательствна основании кассового плана исполнения областного бюджета и заявкибюджетополучателя, направляемой Департаментом не позднее срока,установленного пунктом 10 настоящего Положения. 13. Департамент в срок, установленный договором, перечисляетсредства на отдельный лицевой счет соответствующего учрежденияздравоохранения, которое в срок, установленный договором, перечисляетсредства на банковский счет, открытый медицинским работником вкредитной организации. 14. В случае прекращения трудового договора медицинскогоработника с соответствующим учреждением здравоохранения до истеченияпятилетнего срока учреждение здравоохранения обязано уведомить об этомДепартамент в течение 3 рабочих дней со дня прекращения трудовогодоговора с указанием основания его прекращения. Медицинский работник при этом обязан произвести возврат частиединовременной выплаты в соответствии с подпунктом "в" пункта 7настоящего Положения в течение 30 календарных дней со дня прекращениятрудового договора. 15. Средства, поступившие в соответствующее учреждениездравоохранения от возврата части единовременной выплаты всоответствии с подпунктом "в" пункта 7 настоящего Положения, подлежатвозврату в течение 3 рабочих дней с момента поступления на лицевойсчет Департамента с последующим перечислением средств в равных долях вдоходы областного бюджета и ТФОМС Орловской области. ТФОМС Орловской области перечисляет остаток неиспользованныхсредств в течение 3 рабочих дней с момента поступления в ФФОМС.