Постановление Правительства Орловской области от 01.03.2017 № 63

О внесении изменений в некоторые нормативные правовые акты Орловской области

ПРАВИТЕЛЬСТВО ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРАВИТЕЛЬСТВООРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

Утратил силу - Постановление Правительства Орловской области

 от01.11.2019 г. № 609

 

1 марта 2017 г. № 63

г. Орёл

 

 

О внесении изменений в некоторые

нормативные правовые акты Орловскойобласти

 

(В редакции Постановления Правительства Орловской области

 от18.10.2019 г. № 584)

 

В целях поддержания нормативнойправовой базы Орловской области в актуальномсостоянии Правительство Орловской области постановляет:

1.  Внести в постановление ПравительстваОрловской области от4 февраля 2013 года № 20 «Об оплате труда и материальномстимулировании работников бюджетных учреждений, осуществляющих транспортноеобеспечение органов государственной власти Орловской области» следующиеизменения:

1)  пункт 3 изложить вследующей редакции:

«3.  Контроль за исполнением постановления возложить наруководителя Администрации Губернатора и Правительства Орловской областиВ.В. Соколова.»;

2)  пункты 3.3, 3.4приложения 1 изложить в следующей редакции:

«3.3.  Должностныеоклады специалистам устанавливаются на основе отнесения занимаемых имидолжностей служащих к профессиональным квалификационным группам (далее – ПКГ),указанным в Общероссийском классификаторепрофессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов, утвержденномпостановлением Госстандарта России от 26 декабря 1994 года № 367, приказамиМинистерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 6 августа2007 года № 526 «Об утверждениипрофессиональных квалификационных групп должностей медицинских ифармацевтических работников» и от 29 мая 2008 года №247н «Об утверждении профессиональныхквалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей,специалистов и служащих», в следующем размере:

 

Наименование должности служащего

Квалифика-ционная группа

Квалифика-ционный

уровень

Должностной оклад, рублей

1

2

3

4

1

2

3

4

Начальник отдела, начальник отдела по материально-техническому снабжению

4

1

8602

Заместитель главного бухгалтера

 

3

5

8507

Заведующий здравпунктом – фельдшер, медицинская сестра

2

5

3514

Бухгалтер, инженер по охране труда, специалист по кадрам, юрисконсульт

3

1

7689

Мастер участка

2

4

6661

Заведующий складом, старший диспетчер

2

2

5874

Диспетчер

2

1

5014

Учетчик

1

1

4511

 

3.4.  Должностныеоклады рабочим устанавливаются на основе отнесения профессий рабочих к ПКГ,указанным в Общероссийском классификаторе профессий рабочих, должностейслужащих и тарифных разрядов, утвержденном постановлением Госстандарта Россииот 26 декабря 1994 года № 367, в следующем размере:

 

Наименование должности

Квалифика-ционная

группа

Квалифика-ционный уровень

Должностной оклад, рублей

Старший слесарь

2

2

5350

Слесарь по ремонту автомобилей, слесарь-электрик

по ремонту электрооборудования, слесарь-сантехник, электрогазосварщик

2

2

4721

Контролер технического состояния автотранспортных средств

2

2

4301

Водитель

2

1

4301

Дворник, машинист моечных машин, сторож, уборщик служебных помещений

1

1

3147

 

3)  в приложении 2:

а)  пункт 1.4 изложитьв следующей редакции:

«1.4.  Должностныеоклады начальнику, заместителям начальника и главному бухгалтеруустанавливаются в следующем размере:

 

 

Наименование должности

 

Должностной оклад, руб.

Начальник

12 347

Заместитель начальника – главный инженер

10 584

Заместитель начальника

8644

Главный бухгалтер

10 584

 

б)  дополнить пунктом1.6 следующего содержания:

«1.6.  Предельныйуровень соотношения среднемесячной заработной платыначальника, заместителей начальника и главного бухгалтера бюджетныхучреждений и среднемесячной заработной платы работников учрежденийустанавливается в кратности от 1,5 до 3.»;

в)  пункт 3.1 изложитьв следующей редакции:

«3.1.  Руководствуясьприказом Министерства здравоохранения и социального развития РоссийскойФедерации от 29 декабря 2007 года № 822 «Об утверждении перечня видов выплаткомпенсационного характера в федеральныхбюджетных, автономных, казенных учреждениях и разъяснения о порядкеустановления выплат компенсационного характера в этих учреждениях» начальнику,заместителям начальника, главному бухгалтеру учреждения устанавливаются выплатыза работу в условиях, отклоняющихся отнормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещениипрофессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные инерабочие праздничные дни, увеличении объема работы, исполнении обязанностейвременно отсутствующего работника без освобождения от работы, определеннойтрудовым договором, и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся отнормальных).

Доплата при совмещении профессий(должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы илиисполнении обязанностей временноотсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовымдоговором, устанавливается в соответствии со статьей 151Трудового кодекса Российской Федерации. Размеры доплаты и срок, на который онаустанавливается, определяются по соглашению сторон трудового договора с учетомсодержания и (или) объема дополнительной работы.

Оплата труда в выходные инерабочие праздничные дни производится в соответствии со статьей 153 Трудового кодекса Российской Федерации.

Оплата сверхурочной работы производится в соответствии со статьей 152 Трудового кодекса РоссийскойФедерации.

Выплаты компенсационногохарактера производятся в пределах бюджетных ассигнований на оплату труда.».

2(Пункт утратил силу - Постановление Правительства Орловской области от18.10.2019 г. № 584)

3.  Настоящеепостановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официальногоопубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1января 2017 года.

4.  Контроль за исполнением постановления возложить наруководителя Администрации Губернатора и Правительства Орловской областиВ.В. Соколова.

 

 

Исполняющий обязанности Председателя

Правительства Орловскойобласти         А.Ю. Бударин